Как хвалить мужчину - примеры

В статье вы узнаете:

Как хвалить мужчину, подбирая правильные слова?

Приветствую всех, кто читает меня! Все женщины любят пилить своих мужей. Когда мы чем-то недовольны, в силу своей эмоциональности клюем до дырки в голове. А потом удивляемся, почему придя с работы, муж прячется в компьютере. Ведь каждому человеку хочется, чтобы его ценили и проявляли свое уважение и любовь. Поэтому сегодня я расскажу, зачем и как хвалить мужчину , а также в каких ситуациях.

Не льстите

Мне встречались такие девушки, которые не понимали зачем это нужно. И такое бывает! Вроде как он и так знает все свои достоинства и недостатки. А если похвалю, то сразу поймет, что делаю это специально и воспримет мои слова скептически.

Мужчины действительно крайне чувствительны к лести . Бывают, конечно, такие, которым неважно, правда или нет, главное, чтобы им в рот заглядывали и восхищались ими. Но большинство из них не любят пустословия и воспринимают только те комплименты от любимой, которые по делу , а не просто так.

Говорите с любовью

Что касается необходимости положительного одобрения, то это азы благополучных семейных отношений. Во-первых, комплимент – это один из языков любви, которым вы выражаете особе отношение к любимому человеку. Задача лишь в том, чтобы понять какие слова нужно говорить .

Во-вторых, мужчина такой же человек как вы, нуждается в поддержке близких, может испытывать колебания самооценки . И будет вам благодарен, если вы эту самооценку будете поддерживать на высоком уровне. Когда дома тебя любят и ценят, на работе достигаются вершины успеха. Поэтому если вы хотите, чтобы ваш муж или парень получил повышение, увеличил свой доход для семьи, подбадривайте его и хвалите.

Цените отношения

В-третьих, если в детстве добрые слова говорила мама, то во взрослых мужских компаниях не принято друг другу говорить комплименты. Вы их когда-нибудь слышали в разговоре мужчин? Я лично нет. Разве что могут за спиной как-то оценить успешное поведение или поступок. Но в глаза не скажут.

Поэтому добрые слова поддержки приходится слышать разве что от женщин, которые пытаются им понравиться или флиртуют.

Хвалите своего партнера, это укрепит и сохранит ваши отношения.

В-четвертых, мужчины воспринимают комплименты в свой адрес прямо и непосредственно . Если их похвалили в какой-то области, значит, они станут в этой области еще усерднее.

Будьте искренними

Вместо того, чтобы раскритиковать, упрекнуть и обвинить, найдите что-то хорошее и за это хорошее похвалите. Мужчины хотят оправдывать ваши ожидания, но не всегда знают как, подсказывайте им направление и подбадривайте.

Замечу, что в некоторых статьях напрямую пишут о методе кнута и пряника. Но мы же не собак дрессируем, а с человеком общаемся. Поэтому желание любить, ценить, уважать вашего дорогого спутника должно быть естественным стремлением, а не расчетом.

И вот увидите, вам ответят взаимностью. В отношениях появится больше позитивности, радости, мягкости, спокойствия. И с позиции защиты партнер перейдет в открытый диалог , снимите напряжение, если оно накопилось, укрепите уверенность друг в друге.

Правила и примеры

Итак, я думаю, что вы уже поняли основные законы того, как правильно хвалить мужчину. Предлагаю познакомиться с полным списком:


Приведу несколько примеров удачной хвалы.

  • Мужчинам более всего приятно, если вы оцените их дело, способность или поступок. Но только если вы действительно так считаете! Например, «Ты заметил, как тебя уважает коллектив? Я тоже считаю, что ты крутой специалист в этой области» .
  • Кроме того, хвалите то, что они сами в себе ценят либо о чем втайне мечтают. Например, если ваш парень нерешителен, но сделал шаг вам навстречу, похвалите его за это! «Ты так решителен и настойчив, что мне хочется идти за тобой хоть на край света» .
  • Если вам действительно понравилась приготовленная им лазанья или запеченная курица, скажите об этом, зачем молчать! «Как удается так вкусно готовить? Предлагаю тебе это делать почаще, будем наслаждаться!»
  • Или муж сделал то, что давно обещал, но не находил на это время. Например, полочку прибил. Обязательно похвалите, а не восклицайте «ну наконец-то, давно бы так»! Вместо этого скажите: «родной, смотри, как красиво ты сделал! Теперь мне будет гораздо удобнее благодаря тебе!» . Поверьте, следующее свое обещание он выполнит гораздо быстрее.

Распространенные ошибки

Однако, следите за речью. Чтобы похвала не звучала как поучение! Как я привела пример выше, не используйте фразы «наконец-то», «я же говорила, что это несложно», «давно надо было этим заняться» и т.д.

Ни в коем случае не сравнивайте с другими . Даже если сравнению в пользу благоверного. Поэтому фразы типа «ты лучше всех», «самый умный среди друзей» вам не пригодятся. Никогда не говорите о недостатках, даже делая из этого комплимент. Лучше всего промолчите и не говорите о том, какой милый животик образовался или забавная лысинка.

Не допускайте фраз, обесценивающих комплимент. Допустим, ваш любимый построил теплицу своими руками. Не сообщайте ему о том, что вы от него такого вообще не ожидали и даже подумать не могли, что на такое способен.

Ну и напоследок, как я заметила ранее, следите за дозировкой , иначе получите обратный эффект. Хвалите только когда действительно восхищены, но старайтесь это делать не раз в год. И помните, что излишнее сюсюканье также будет не к месту. Если партнер обладает низкой самооценкой , то уменьшительно-ласкательные слова еще больше его принизят.

Ну что, друзья мои. Я надеюсь, теперь в ваших отношениях появится больше позитива и удовольствия друг от друга! А еще я буду рада, если вы поделитесь своими необычными комплиментами , которыми награждали вас или вы кого-то.

С вами была Джун и я напомню, что вы можете оформить подписку на новости и пригласить друзей!

Даже у самого продуктивного и инициативного сотрудника рано или поздно садится батарейка эффективности и, глядя на происходящее, опускаются руки.

Что делать? Похвалить. Одним из самых лучших нематериальных способов поддержать коллегу или наладить мосты - вовремя сказанное доброе и уместное слово. Комплименты также необходимы для поддержания позитивной культуры в компании и создания мотивирующей атмосферы в коллективе. Согласитесь, если кто-то из коллег заметил, «как здорово Вы всё придумали», - Ваше настроение значительно улучшается, силы откуда-то берутся, а дела двигаются в гору с космической скоростью. Действительно, поддержка важна и нужна. Отмечено, что команды, где сотрудники хвалят друг друга, работают быстрее, эффективнее, креативнее, не боятся предлагать идеи, не имеют конфликтов, нацелены на общий результат, обмениваются опытом и открыты к новым проектам.

Как хвалить? С чего начать? И есть ли какие-то проверенные выражения?

Мы подготовили для Вас 17 мотивирующих фраз, которые помогут в разных рабочих ситуациях.

Как сказать: «У тебя получилось ЭТО - …. ».

Если Вы хотите действительно помочь коллеге, то добавьте в похвалу определенности. Укажите что именно он сделал. Тем самым, Вы покажете и свою заинтересованность в личном успехе коллеги, и понимание всей важности его работы для коллектива.

Совет: старайтесь не переусердствовать, указывайте на действительные победы коллеги.

Какие фразы можно сказать:

  • Тобой была проделана большая работа
  • Великолепно сделано
  • У тебя великолепно получается!
  • Как здорово получилось! Ты большой молодец
Как сказать: «Как хорошо ТЫ все придумал».

Совет: не стоит делать это часто, иначе Вы спровоцируете неоднозначные взгляды со стороны коллег или «звездную болезнь» у Ивана Петрова.

Какие фразы можно сказать:

  • Это твоя победа.
  • Это как раз то, что нужно
  • Я знал, что ты можешь сделать это.
  • Я полностью доверяю твоему мнению и твоему вкусу.
Как сказать: «Было СЛОЖНО, но ТЫ справился».

Представьте себя на месте коллеги и Вы прекрасно поймете, как важно, чтобы окружающие понимали, сколько работы, сил и терпения стоит за результатом. Подчеркните сложность задачи, которую преодолел коллега, укажите на его вклад и может, быть, повторите это.

Совет: «Хорошо сделал» - в таком случае будет звучать крайне неуважительно по отношению к труду коллеги. Давайте более развернутые комментарии.

Какие фразы можно сказать:

  • Я горжусь тобой!
  • Ты всё делаешь правильно!
  • Как тебе это удается
  • Был уверен, что не подведешь
  • Именно так!
Как сказать: «У тебя есть, чему ПОУЧИТЬСЯ».

Статус «учителя» не только выразит Ваше уважение, но и подчеркнет важность деятельности коллеги или руководителя. Укажите на его персональную сверхспособность.

Совет: уточняйте, чему именно Вы научились у коллеги или руководителя. Иначе похвала превратиться в бессмысленный и, отчасти, пафосный набор слов.

Какие фразы можно сказать:

  • Открыли новое для этого проекта/компании
  • Ты очень классно это (уточнение) сделал. Чувствуется профессионализм и опыт!
  • Отличные презентации у тебя! Всегда такие яркие, красочные. Я горжусь, что ты в нашей команде!
  • Знаю, что всегда могу обратиться к тебе за советом

И всегда помните, что 1 негативная фраза перечеркивает несколько добрых. Относитесь уважительно к работе коллег, не бойтесь обращать внимание на их достижения и Например, можно даже воспользоваться таким лайфхаком, как записки комплиментов - коллеги отправляют между собой сообщения с похвалой или прикрепляют стикеры на рабочий стол. Перечитать о своих достижениях - один из действенных способов поверить в свои силы, вспомнить, что когда-то подобные задачи были решены. Ну и заодно, понять, что Ваш коллектив - команда мечты.

Как говорится, доброе слово и кошке приятно. Вспомните, как ласкают слух и заряжают положительной энергией хорошие и добрые слова, сказанные в наш адрес. На работе, дома, в компании друзей или малознакомых людей. Настроение поднимается, просыпается чувство уверенности в себе и хочется совершать только хорошие поступки.

Так почему же, зная о такой магической силе похвалы, мы так редко награждаем ею своих родных и близких людей? Тех, для кого она так важна и нужна.

Когда растет ребенок, мы хвалим его за большие и маленькие достижения. Но позже, когда ребенок начинает принимать самостоятельные решения, которые не всегда нас устраивают, мы склонны к критике или абсолютному неприятию его намерений или действий. А ведь можно похвалить ребенка за стремления к новым достижениям. И уже потом, если нужно, объяснить ему, что-то или иное действие может привести к нежелательным последствиям.

То же касается и подростков. Переходный возраст — серьезное испытание не только для родителей, но и для самой взрослеющей личности. Облегчите этот период себе и ребенку. Посмотрите внимательнее, и вы увидите все то, за что можно похвалить своего ребенка, даже если на первый взгляд это кажется нелепым или малозначительным. Отмечая и одобряя определенные действия и поступки вашего ребенка, вы доказываете, что ваша похвала не пустой звук. Это, в первую очередь, ваше внимательное и уважительное отношение к его выбору и принимаемым решениям.

Похвала в отношениях между супругами — это особая движущая сила, которая мотивирует обоих партнеров к новым достижениям. Начните с малого: похвалите супруга за порядок в автомобиле или за интересную игру с ребенком; супругу — за отлично выглаженную сорочку или ее новые туфли. Некоторые рутинные дела станет выполнять гораздо легче и интереснее, зная, что это не остается незамеченным самым близким человеком.

И, конечно, очень важно положительно оценивать личные достижения и успехи своего партнера. Это касается как его профессиональной деятельности, так и увлечений или интересов. Похвалы достойно все то, что помогает вашей семье и лично каждому из вас становиться лучше. Своей положительной оценкой мы можем не только поднять настроение своим близким, но и открыть в них новые таланты, помочь стать уверенными в себе, увидеть новые цели и способы их достижения.

Часто мы воспринимаем действия окружающих нас людей как что-то само собой разумеющееся. И не пытаемся заглянуть в суть вещей. А ведь часто за многими из них стоят какие-то сомнения, невероятные усилия или даже лишения, которые преодолевают наши близкие люди. И неважно, что это: первые шаги годовалого малыша, неожиданно наведенный порядок в комнате пятнадцатилетнего подростка или игра вернувшегося с ночной смены отца с ребенком. Все это достойно похвалы!

Хвалите близких людей за успехи значительные и незначительные. Пусть ваша похвала будет скромной, искренней и бескорыстной. Ваше одобрение — это стимул для близкого человека становиться лучше для вас и окружающего мира. Одно доброе и искренне сказанное слово может чудесным образом изменить мир вокруг вас. Присмотритесь, и вы увидите, что поводов сказать такое слово не так уж и мало!

Почему не получается придерживаться стратегии почаще себя хвалить, и что сделать, чтобы она наконец сработала?

Как правильно похвалить себя

В нашем обществе давно укоренилось мнение, что тот, кто хвалит сам себя — эгоистичный нарцисс. Однако это не так. Профессора из Гарвардского университета провели исследование, которое показало, что комплименты, которые мы делаем сами себе, приносят нам столько же удовольствия, как любимые сладости, хороший секс и получение крупной суммы денег. Важно понять, что доброе дело, сделанное вами, само себя не похвалит, поэтому научитесь признавать свои сильные стороны и хорошие поступки.

Полезные практики для повышения самооценки

Когда мы отмечаем свои сильные стороны и признаем свои успехи, наша самооценка повышается. Человека, который знает себе цену, другие люди называют уверенным в себе, отмечают его харизматичность и притягательность. Это связано с тем, что окружающие чувствуют внутреннюю энергетику успешной личности.

Рассмотрим несколько простых упражнений, с помощью которых можно похвалить себя:

  • выпишите на отдельной странице своего ежедневника список, в который включите свои достижения, как маленькие, так и большие: вспомните все, даже победы на школьных конкурсах и защиту диплома в университете (в сумме у вас должно получиться не менее ста пунктов);
  • отдельно составьте список из своих десяти самых выдающихся успехов, красиво оформите его на отдельном листе и повесьте там, где вы будете видеть его каждый (например, возле зеркала), перечитывайте его как можно чаще;
  • купите красивый блокнот и заведите в нем «книгу благодарностей»: каждый день записывайте в нее не менее пяти вещей, за которые вы благодарны себе и окружающему миру, фиксируйте все свои ежедневные успехи;
  • научитесь пользоваться техникой, которая переводит все поражения в победы: для этого понадобится менять негативные установки на позитивные с помощью техники «зато» (например, «Я не выиграла конкурс красоты, зато получила ценный опыт»).

После того, как вы начнете ежедневно практиковать техники, которые повышают самооценку и помогают полюбить себя, вы заметите, как вся ваша жизнь начнет меняться к лучшему, потому что позитивные мысли притягивают хорошие события.

Любой женщине важно чувствовать себя любимой и желанной, однако, пока вы сами не начнете считать себя самой привлекательной, а будете искать в себе недостатки, шансы получить любовь мужчин более низкие. Когда вы поймете, что самая лучшая здесь именно вы, то заметите, как у вас появятся десятки поклонников.



Также полезным будет научиться «отчитываться» перед самим собой о проделанной работе и хвалить себя за успех даже в бытовых делах. К примеру: «Я убрала в квартире, я молодец».

Перестаньте постоянно сравнивать себя с другими. Примите тот факт, что вам необязательно быть лучше или хуже соседки, сотрудницы и сестры. Вы просто другая, они привлекательны по-своему, а вы — по-своему. Да, может у вас неидеальная фигура или слишком большой нос, но при этом у вас роскошные волосы и улыбка, которая сияет ярче солнца. У каждого человека есть свои изюминки.

Как хвалить себя перед зеркалом

Еще одной популярной практикой для повышения самооценки является похвала себя перед зеркалом. Со стороны это может показать абсурдным, однако подобное упражнение приносит очень хорошие результаты.

Мы привыкли смотреть в зеркало всего несколько секунд, чтобы проверить, подходит ли нам одежда, которую мы сегодня надели. Иногда мы стоим перед зеркалом дольше и придирчиво рассматриваем себя, отмечая недостатки: лишняя складочка на животе, слишком короткие ноги, морщинки на лице. Чаще всего эти недостатки оказываются выдуманными и на самом деле их никто не замечает, пока мы сами не начнем акцентировать на них внимание. Более того, часто то, что мы считаем недостатками своей внешности, может оказаться привлекательным и даже сексуальным.

Попробуйте перестроить свои «отношения» с зеркалом:

  • каждое утро подходите к зеркалу и внимательно изучайте себя, но вместо поиска недостатков займитесь анализом достоинств;
  • постарайтесь найти что-то привлекательное в каждой части своего тела и понять, что недостаток может оказаться достоинством (например, признайте, что у вас не полные ноги, а роскошные бедра, как у Ким Кардашьян);
  • после того, как вы поймете, что вы прекрасны, закрепите это словами: громко и четко скажите себе, насколько чудесно вы выглядите, и как хороша на самом деле ваша жизнь.

Хорошим дополнением к ежедневным «разговорам» с зеркалом станут аффирмации. Пропишите десять позитивных установок, касающихся того, какой бы вы хотели видеть вашу жизнь и саму себя. Например:

  • «я красивая и обаятельная»;
  • «я люблю и любима»;
  • «у меня есть все для счастья»;
  • «я становлюсь лучше с каждым днем».

Придумайте такие аффирмации, которые станут отражением ваших истинных желаний. Читайте их вслух дважды в день: утром и перед сном.

Как похвалить себя в резюме

В наше время успешными становятся те люди, которые умеют заявить о себе и гордятся своими достижениями. Работодателям нужны уверенные в себе сотрудники, способные двигаться вперед.

По этим причинам в правильно составленном резюме обязательно отметьте свои позитивные стороны и достижения, а не отделывайтесь дежурными фразами. Постарайтесь привести будущему начальнику реальные примеры своих карьерных достижений. Пример подходящих фраз для хорошего резюме:

  • «увеличил продажи в два раза за три месяца»;
  • «организовал и успешно провел конференцию на двести человек».

Постарайтесь вспомнить те моменты, которыми вы реально гордитесь. Только такой подход сможет дать результат. Говорить о том, чего на самом деле вы не умеете, неправильно.

Будьте в себе уверены и верьте в свои силы. Тогда у вас обязательно все получится.